Uno de los objetivos de los sistemas de protección social y de las políticas de inclusión social es la promoción de la igualdad entre mujeres y hombres.
De acuerdo con los datos de Eurostat, Eurostat data, en la UE-28, la proporción de hombres en edad laboral en el empleo superó a la de las mujeres en un 11,6%.
Los días 7 y 8 de noviembre de 2017, ha tenido lugar el primer encuentro del Proyecto GeNeus- Herramientas y pruebas para los procesos de selección neutras en materia de género en Sofía (Bulgaria), y al que han asistido los socios de Portugal, Italia, Austria, España y Bulgaria.
El Proyecto tiene como objetivo el desarrollo, la promoción y la incorporación de un conjunto de herramientas y pruebas de selección neutras en materia de género.
Estas herramientas y pruebas mejorarán la igualdad de oportunidades para ambos géneros en el acceso educativo y profesional al trabajo y la educación. Específicamente, estas herramientas y pruebas, y las instrucciones para su uso estarán disponibles de forma gratuita y muchas organizaciones tendrán acceso.
El proyecto se dirigirá principalmente a 4 grupos objetivo específicos:
- Centros de orientación para la formación profesional, profesionales de recursos humanos, escuelas de secundaria, consultoras profesionales, Centros de formación profesional, agencias de contratación y evaluación, ONGs cuyo grupo objetivo son las mujeres, empleadores.
- Centros de empleo público o servicios relacionados.
- Centros de orientación laboral relacionados con la elección de estudios de secundaria y universitarios.
- Tomadores de decisiones en las Administraciones Públicas y en las organizaciones que trabajan con pruebas.
Para alcanzar los objetivos del Proyecto, los socios desarrollarán:
- Informe sobre el estado actual de las pruebas de selección de personal en cuanto a cuestiones de género,
- Conjunto de matrices para las pruebas de selección neutras en cuestión de género;
- Manual práctico de directrices sobre cómo implementar las matrices;
- Conjunto de aplicaciones para testear pruebas neutras en cuestiones de género en cada uno de los grupos objetivo.
Este Proyecto innovador podría ser increíblemente impactante en la vida de las mujeres ayudándolas principalmente:
- En reducir el abandono,
- Mejorando su tasa de éxito en las pruebas,
- Contribuyendo a la igualdad de oportunidades educativas y profesionales para hombres y mujeres.
El Proyecto GENEUS tiene una duración de 24 meses y
está financiado por Erasmus + Strategic Partnerships para educación y formación profesional.
Los socios están formados por estas 6 organizaciones:
- Frauen im Brennpunkt (Austria, Coordinator);
- Bimec Ltd. (Bulgaria);
- Inovamais (Portugal);
- Servicio Regional de Empleo y Formacion de la Region de Murcia (Spain);
- Instituto Politecnico do Porto (Portugal);
- Centro per lo Sviluppo Creativo Danilo Dolci (Italy).
Para más información, puede contactar con Irene Biundo, irene.biundo@danilodolci.org